" Dentre as obrigações do empregador, a principal é o pagamento do salário. Ao lado da obrigação principal de pagar salário, o empregador assume obrigações acessórias, porém de relevante importância. São obrigações de fazer e não-fazer, representadas, principalmente, pelas medidas preventivas de medicina, higiene e segurança do trabalho, concessão do gozo de férias, etc. Existem, também, os deveres do empregador para com o Estado, derivados do contrato de trabalho, que são os recolhimentos fiscais e previdenciários."
